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企业里面的晚会均属于企业文化的范畴。基于此,我建议:结合企业的企业文化,谋划一些相关的文化活动。因为这样既能达到聚会娱乐的目的,又能促进企业文化建设,进一步提升和深化企业的管理品质。 企业文化建设很到位的企业,可以根据企业的文化理念,安排一些活动,实现文化理念故事化;而企业文化建设不到位的企业,可以根据企业领袖或企业历史,安排一些活动,以不断弘扬企业的传统 。
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